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中新网海口4月28日电(记者符宇群)官方统计数据显示，今年前3个月，海南全省人才引进2.7万余人，同比增长14.8%；高层次人才认定人数同比增长91.5%，实现了“开门红”。
封关运作后，海南自贸港政策红利加速释放，海南对人才的吸引力、承载力、服务能力都发生了质的变化。为此，海南拟于5月11日至17日举办首届“聚四方之才·海南自贸港人才周”活动，通过集成政策发布、专项引才、专题研讨、政策推介等多元形式，深入链接海内外高层次人才，以“人才周”的“一池活水”激发更长周期人才工作的“一江春水”，加快建设人才荟萃之岛、技术创新之岛。
2018年“4·13”以来，海南全省累计引进各类人才达106.9万人，人才总量已达243.8万人。但与高标准建设海南自贸港要求相比，海南省人才总量、结构、质量仍有不小差距。
海南省委人才发展局副局长周汝伟28日在新闻发布会上表示，举办首届“人才周”活动，是抢抓封关运作历史机遇、提升海南自贸港人才竞争力的关键举措，就是要抢抓二季度高校毕业季的黄金窗口期，全面梳理自贸港建设岗位需求，掀起新一轮招聘高潮，并通过以赛引才、专项引才等举措，为实现引才工作“全年红”奠定坚实基础，真正把自贸港打造成人才集聚高地。
从周汝伟的具体介绍可见，首届“人才周”活动突出“国际化”，彰显自贸港开放引才格局。比如，人才招聘活动中，重点征集了一批国际人才岗位，在“海南学子·就在海南”招聘会专门设置国际人才专区，重点赴省外开展国际人才招聘，面向全球英才直播推介；在研讨交流板块，围绕国际人才政策开展深入研讨，邀请国际人才来琼参会；在文化体验板块，共有5项活动重点面向国际人才，真正体现“聚天下英才而用之”的胸怀。
同时，首届“人才周”活动首次实现省、市(县)、重点园区三级联动，将分散在各领域的人才引进、人才培养、政策发布、创新创业、宣传推介、文化活动等进行集成打包、集中发布；突出“引育留用”全链条覆盖，坚持“以用为本”，为人才提供“来琼即就业、落地即上岗”的机会，做到以用促引、以用促育、以用促留。
首届“人才周”活动还突出“数字赋能”，打造智慧引才平台，同步开展线上直播带岗，探索就业指导官直播宣推形式，面向国内外人才开展岗位需求推送和人才就业指导。(完)【
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